中新网山西新闻2月13日电 2024年以来，山西大同新荣区以实施就业优先战略为引领，以高质量充分就业为目标，通过政策宣传、岗位推荐、就业培训和创业扶持等多项举措，打造“市场引导就业、技能提升就业、创业吸纳就业、政策援助就业”的全链条公共就业服务矩阵，托起民众“幸福梦”。

　　精准服务、送岗到家，实现人才和岗位“双向奔赴”一竞技网站，。积极与丰镇工业园区、大同市就业和人才服务中心等部门对接，征集用工信息，通过社交平台等途径，及时发布求职方式和用工需求岗位信息，打造“就业服务不打烊，网上招聘不停歇”的全天候服务模式。

　　组织开展“春风行动”“百日千万网络招聘会”等线上线下相结合专场招聘会，为企业和劳动者搭建就业信息通道。去年组织开展线人。

　　持续巩固重点村充分就业帮扶行动成果，重点帮扶村数量新增9.52%，达到21个，涉及劳动力总数4959人一竞技网站，，实现就业4945人。多措并举，促进各类劳动者就业。积极引进山东寿光蔬菜大棚种殖项目，一竞技网站，建设初期吸纳农民工200余人，项目建成达产后可提供工作岗位2000余个。

　　组织企业参加第六届“中国创翼”创业创新大赛山西选拔赛暨山西省第十一届星火项目创业大赛大同初赛，全区共推荐15家企业参赛，其中大同锡纯新材料有限公司参赛项目“碳化硅陶瓷项目”获得先进制造二等奖。

　　千方百计开发公益岗位，共开发公益岗位866个安置就业困难人员就业，其中城镇公益岗位30个，乡村公益岗位836个。同时强化就业服务保障，促进高校毕业生就业创业。积极与教育部门沟通联系，做好高校毕业生实名信息衔接，强化未就业高校毕业生实名登记和跟踪后续服务。共管理登记托管高校毕业生人事代理档案2704份。

　　落实国家及省市促就业各项政策，加强政策宣传力度支持大众创业、万众创新，促进各类人员就业创业。

　　扶持企业做大做强，带动就业。新荣区把优化营商环境作为促进创业就业的生命线，实施积极的就业创业扶持政策，搭建多种类、多形式的就业创业服务平台，全力帮助企业做大做强，以此稳定并带动群众就业。

　　去年以来，全区为2188名外出务工人员发放一次通补贴209.49万元；为2866名脱贫户和监测户发放稳岗补助343.92万元；为就业帮扶车间24人发放稳岗就业补助4.28万元；为6家企业14人减免税收81556.36元。

　　开展就业帮扶活动，61名雨露计划高校毕业生和23名脱贫家庭高校毕业生除继续升学和无就业意愿外全部实现就业。同时，该区加大创业扶持力度，继续推动“省校合作”。配合区组织部门认真落实省校合作部署，深入推进人社部门牵头负责的“大学生就业创业基地”、“技能服务人才培养基地”建设，配合团区委做好“大学生实习实训”工作，为来区参加实习实训的169名大学生发放生活补贴201960元，代缴人身意外伤害保险40560元。

　　按需培训、提升技能，推动自主创业、稳定就业。为推动求职者务工就业稳规模、强技能，推进高质量充分就业，新荣区结合本区实际，主动对接企业用工需求，依托区内各定点培训机构和用工企业，对有培训需求的城乡劳动力采取订单培训方式，免费开展电商、育婴员、家政服务等职业技能培训，让参训学员掌握一技之长。去年以来，共培训各类劳动者509人，一竞技网站，其中：订单式培训174人，企业职工培训335人。(完)

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